Как выплачивается компенсация за утраченное на работе здоровье

«Я работал на железной дороге в Троицке рабочим, по трудовой записи в трудовой книжке. У меня в 1997-м году была производственная травма - поломка обеих пяточных костей. 

Сперва мне установили  40 процентов потери трудоспособности, потом 30, потом установили 10 процентов бессрочно. Но они мне записали потерю трудоспособности водителя, а я на момент травмы рабочим был. Если бы насчитали от рабочего, я больше бы получал. Мне это насчитали в филиале МСЭ в городе Южноуральске. А 10 процентов – это только 1000 рублей регресса. А почему не от кузнеца насчитали? Я и кузнецом 7 лет работал.  Все, кому ни скажу, говорят: неправильно тебе насчитали. Справедливо ли то, что мне насчитали?» Василий Степанович, г. Копейск (по телефону)

На вопрос отвечает консультант группы по связям с общественностью ГУ - Челябинского РО
Фонда социального страхования РФ Елена КИЧИНА:

—  В период работы в отделе водоснабжения и водоотведения Карталинского отделения ЮУЖД с Братко Василием Степановичем произошел несчастный случай на производстве в должности подсобно-транспортного рабочего в ноябре 1997 года. До января 2000 года выплаты в возмещение вреда производило предприятие (причинитель вреда) на основании Правил возмещения работодателями вреда, причиненного работника увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей, утв. Постановлением Правительства ВС РФ №4214-1 от 24.12.1992г. (далее - Правила возмещения работодателями вреда).

Согласно предписанию Государственной инспекции труда по ЮУЖД, работодатель производил выплаты в возмещение вреда пострадавшему, в соответствии с п.14 Правил возмещения работодателями вреда, исходя из его среднемесячного заработка за 12 последних месяцев работы, предшествующих трудовому увечью.

С момента вступления в силу Федерального закона № 125-ФЗ от 24.07.1998г. «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», то есть с января 2000 года, ежемесячное страховое обеспечение Братко В.С. осуществляется территориальными органами Фонда социального страхования РФ.

Период заработной платы, взятый для расчета ежемесячной страховой выплаты Братко В.С., соответствует периоду, взятому ранее работодателем для расчета суммы в возмещение вреда.

Ежегодно размер ежемесячной страховой выплаты увеличивается на коэффициент индексации, устанавливаемый Правительством РФ с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования РФ.

Обязательства по выплате Братко В.С. гарантированных государством сумм обеспечения по страхованию в связи с несчастным случаем на производстве исполняются надлежащим образом, в соответствии с действующим законодательством.

Для получения более подробной информации о порядке исчисления и размере получаемого страхового обеспечения пострадавший может обратиться в филиал № 1 ГУ ЧРО Фонда социального страхования РФ, расположенный по адресу: г. Челябинск, пр. Ленина, д. 31, тел. 8(351)265-21-97.



подпишитесь на нас в Дзен