В Ростовской области курьеры стали получать больше топ-менеджеров
Динамика зарплат и вакансий
Для курьеров:
-
По сравнению с январем 2025 года медианная зарплата выросла на 30% (на 39,3 тыс. рублей).
-
Количество вакансий на за тот же период увеличилось на 36% и превысило 400 предложений.
Для топ-менеджеров:
-
Зарплата за год снизилась на 3% (на 3,7 тыс. рублей), хотя по сравнению с 2024 годом наблюдается рост на 29%.
-
Количество опубликованных вакансий в январе 2026 года (более 190) сократилось на 27% по сравнению с 2025-м и на 15% по сравнению с 2024 годом.
Резкий рост зарплат курьеров связан с устойчивым спросом на услуги доставки, особенно в условиях развития онлайн-торговли. Работодатели вынуждены предлагать более высокие ставки для привлечения и удержания сотрудников в этой сфере. В то же время рынок топ-менеджеров демонстрирует большую стабильность, и динамика их доходов подвержена другим экономическим факторам».
Сложившаяся ситуация отражает структурные изменения на рынке труда региона, где высокий спрос на массовые исполнительские профессии в логистике и сервисе временно формирует новые приоритеты в оплате труда.
Источник фото: https://ru.freepik.com/
