В Поволжском Сбербанке растет спрос на зарплатные проекты

18 июня 2014 года, Пенза – За 5 месяцев текущего года Пензенским отделением Сбербанка заключено 220 договоров на обслуживание зарплатных проектов. Всего в регионе сотрудники 2 632 предприятий получают заработную плату на карты Сбербанка. Зарплатный договор – двустороннее соглашение между предприятиями любой формы собственности и банком. Он выгоден тем, что позволяет соблюсти конфиденциальность по суммам заработной платы, оптимизировать работу бухгалтерской службы, минимизировать риски связанные с транспортировкой, хранением и выдачей наличных. Для крупных организаций Сбербанк предлагает установку банкоматов, информационно-платежных терминалов в офисе компании. Владельцам карт Сбербанка доступны различные услуги: снятие наличных, оплата коммунальных платежей и сотовой связи, управление финансами с помощью системы Интернет-банкинга «Сбербанк ОнЛ@йн». «Зарплатный проект Сбербанка не только обеспечивает льготные процентные ставки по кредитованию, но также дает возможность закрепить за организацией персонального менеджера для консультирования и подачи заявок непосредственно на рабочем месте сотрудников предприятия», – проинформировал управляющий Пензенским отделением Михаил Кисель.   Пензенское отделение Сбербанка России Пресс-служба   Генеральная лицензия Банка России на осуществление банковских операций 1481. Официальный сайт Банка – www.sberbank.ru.