Кому жаловаться, если на работе требуют написать заявление об увольнении?

но написали. Я боюсь, что скоро и остальных попросят, так как фактически не работаем – оборудование простаивает. А у меня двое детей и кредиты, как мне их содержать, если везде безработица. Название предприятия прошу не публиковать. Посоветуйте, что делать в случае, если попросят уволиться, куда жаловаться?» Игорь, г. Челябинск (письмо в редакцию по электронной почте)

ОТ РЕДАКЦИИ: на вопрос отвечает прокурор Советского района г. Челябинска старший советник юстиции Евгений ТАРАНЕНКО:

— Прокуратура Советского района г. Челябинска разъясняет, что в случае нарушения ваших трудовых прав на предприятиях: невыплата заработной платы, пособий, незаконное увольнение, вы вправе в соответствии со статьей 136 Трудового кодекса РФ обратиться в прокуратуру за защитой своих прав.

Если предприятие зарегистрировано на территории Советского района г. Челябинска, то вы можете направить заявление в письменной форме почтой по адресу: г. Челябинск, ул. Белостоцкого, д. 23, либо позвонить по телефону горячей линии по вопросам соблюдения прав граждан: 779-50-20, либо оставить обращение на сайте прокуратуры Челябинской области во вкладке «Интернет-приемная».

К заявлению рекомендуется прикладывать документы, подтверждающие факт наличия трудовых отношений — приказ о приеме на работу, трудовой договор, копию трудовой книжки.

Если район регистрации предприятия другой, то соответственно обращаться следует в свою территориальную прокуратуру.

К слову, в 2020 году при содействии прокуратуры Советского района работникам возмещено более трех миллионов рублей просроченной задолженности по заработной плате.