Положена ли досрочная пенсия, если в службе занятости работу предложить не могут?

21 февраля 2023, 14:03 11

«Мне 61. Работы в наших местах нет, и юрист посоветовал встать на биржу труда, т.к. в случае отсутствия предложений по работе мне вроде как должны назначить пенсию на 2 года раньше. Но в центре занятости мне сказали, что я под положение о таком назначении не подпадаю, потому что меня не сокращали с работы.

Да, не сокращали, просто работать у нас негде. Так могу я через биржу труда получить досрочную пенсию или нет?» – Аркадий, Пестовский район.

Отвечает заместитель начальника управления установления пенсий Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Новгородской области Юлия АЛЕКСЕЕВА:

– Пенсия по старости может быть установлена досрочно на основании «Предложения о досрочном назначении пенсии безработному гражданину», выдаваемого территориальным органом службы занятости населения (далее – Предложение). Гражданин может уйти на заслуженный отдых не ранее, чем за 2 года до достижения пенсионного возраста, предусмотренного статьей 8 Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (60 лет женщины и 65 лет мужчины).

Право на досрочное назначение пенсии имеют только при условии увольнения в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, а также в связи с сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя. Гражданам, уволенным по другим основаниям, право на досрочную пенсию по Предложению органа службы занятости населения не предоставляется.

Кроме того, у гражданина должен быть выработан страховой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин либо специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию.

Если читатель относится к указанным выше категориям, то в случае поступления в новгородское Отделение СФР от органа занятости населения указанного выше Предложения, ему (без истребования от него заявления), со дня выдачи соответствующего документа может быть установлена пенсия по старости. Она будет рассчитана на основании данных, имеющихся в распоряжении ведомства.

Справочно: Порядок выдачи Предложений утвержден приказом Минтруда России от 22.02.2019 № 116н «Об утверждении Правил, в соответствии с которыми органы службы занятости осуществляют социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и выдачу предложений о досрочном назначении пенсии таким гражданам».

*****

В том же ключе ответила на вопрос нашего читателя и Дарья ЯКОВЛЕВА, прокурор отдела по надзору за исполнением федерального законодательства Новгородской областной прокуратуры:

– В соответствии с ч. 2 ст. 32 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» по предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам, не достигшим возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, и имеющим страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо имеющим необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста.

Таким образом, возможность назначения досрочной пенсии имеется при наличии всех перечисленных условий.

В.Новгород