Зарплата на испытательном сроке ниже, чем у других – это нормально?
«Меня приняли на новую работу с испытательным сроком 3 месяца. Может ли работодатель на время испытательного срока установить мне меньшую зарплату, чем предусмотрено в штатном расписании?» Юлия ЛЬВОВА, звонок в редакцию, г. Великий Новгород.
Отвечает старший помощник прокурора по Новгородской области по взаимодействию со СМИ и общественностью Елена Григорьева:
- Нет, не может. В соответствии с частью 3 статьи 70 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой Кодекс Российской Федерации) в период испытания на работника распространяются положения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов.
