Заставляют пройти диспансеризацию: оплатят ли этот день на работе?

«Медсестра поликлиники, куда я прикреплена, замучила звонками. Заставляют пройти диспансеризацию. Но я же работаю, а отпрашиваться у начальства у нас не принято. А по врачам ходить – день отдай. Могу ли я претендовать на освобождение от работы и оплатят ли его?» Любовь Александровна, Новозыбковский район

Отвечает и. о. старшего помощника прокурора области Татьяна Молтенская:

- Диспансеризация для взрослого населения проводится один раз в три года. Впервые право на диспансеризацию получают лица в возрасте 21 года. Поскольку возможность пройти диспансеризацию появляется каждые три года, то следующая наступает в 24 года и так далее.

В соответствии с частью 1 статьи 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации для прохождения диспансеризации работодатели обязаны предоставить всем работникам нерабочий день один раз в три года, с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

При этом работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании письменного заявления и согласования с работодателем дня (дней) освобождения.

Но для лиц пенсионного и предпенсионного возраста предусмотрена более частая возможность законно покинуть рабочее место в дни прохождения диспансеризации. Эти категории работающих граждан могут пользоваться своим правом ежегодно и могут проходить диспансеризацию не один день, а два.



подпишитесь на нас в Дзен