Можно ли совмещать получение выплаты по уходу за ребенком-инвалидом и работу?
В департаменте семьи, социальной и демографической политики ответили:
- При уходе за ребенком с инвалидностью до 18 лет или инвалидом с детства I группы можно получать ежемесячную компенсационную выплату. Но только в том случае, если родитель не работает, хотя трудоспособен.
Кто имеет право на выплату - неработающий трудоспособный родитель, усыновитель или опекун 10 000 руб., неработающий трудоспособный родственник или другой человек - 1200 руб. Основание - Указ Президента РФ от 26.02.2013 № 175.
Кто не может получать выплату:
- работающий,
- самозанятый с добровольными взносами или ИП,
- безработный на учете в центре занятости,
- пенсионер,
- родитель в декретном отпуске.
Для назначения пособия не нужно доказывать, что родитель не работает, специалисты ПФР сами получат нужную информацию. Если ПФР узнает о заработке, то может потребовать возврата выплаты по уходу за ребенком-инвалидом. При этом важен не факт дохода, а сама регистрация - например, в качестве самозанятого.
Подать заявление на выплату по уходу за ребенком-инвалидом можно в МФЦ или на сайте ПФР.