Наш работодатель отказывается индексировать зарплату. Вправе ли он так поступать?

23 декабря 2022, 12:52 19

«Работодатели обязаны повышать зарплату вслед за повышением потребительских цен на товары и услуги по ст. 134 ТК РФ. Но наше руководство отказывается повышать зарплату, ссылаясь на Определение Верховного Суда РФ, в котором сказано, что «работодатели, которые не получают бюджетного финансирования, вправе

избрать любые порядок и условия ее осуществления (в том числе ее периодичность, порядок определения величины индексации, перечень выплат, подлежащих индексации) в зависимости от конкретных обстоятельств, специфики своей деятельности и уровня платежеспособности». Может ли работодатель отказаться от индексации зарплаты, если повысить оклады не позволяет финансовое состояние организации?»

Аркадий, Иваново (по электронной почте)

Отвечает главный государственный инспектор труда Ивановской области Олег Губин:

- Работодатель вправе отказаться от индексации заработной платы в том или ином периоде по причине неблагоприятного финансового положения компании при условии, что такой порядок индексации установлен коллективным договором, соглашением и/или локальным нормативным актом организации.

Иваново