Жду ребёнка, собираюсь в декрет. Могу ли я до этого отгулять ежегодный отпуск?
«Жду ребенка, в 2019 году в августе отгуляла ежегодный отпуск. В марте 2020 года планирую уйти в декретный отпуск. Перед декретом могу я взять ежегодный отпуск за отработанное время или полностью?» Надежда, Шуя (по телефону) Отвечает главный государственный инспектор труда Ивановской области Олег Губин:
- Согласно ст. 260 ТК РФ, перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Непосредственно перед отпуском по беременности и родам вы вправе воспользоваться всеми имеющимися у вас неиспользованными днями ежегодного оплачиваемого отпуска.
Если в текущем рабочем году вы не использовали ни одного дня отпуска, то перед отпуском по беременности и родам вы вправе воспользоваться полным отпуском за текущий рабочий год независимо от отработанного в этом году времени.
