В Кемеровской области более 8000 человек находятся под угрозой увольнения

Такое резкое снижение показателя во многом связано с переходом кадровых служб предприятий на дистанционный режим работы из-за ограничений во время эпидемии коронавируса, пояснил министр труда Кузбасса Алексей Гришин.

При этом очень незначительно снизилось количество заявленных работодателями вакансий для трудоустройства – в начале года таких вакансий было с 20 100, в мае – 17 400 единиц.

По словам министра, за пять месяцев текущего года с предприятий Кузбасса было уволено 3 900 человек. Для сравнения, за аналогичный период прошлого года – 3 200 работников.

Также кузбассовцы жалуются в трудовую инспекцию по поводу различных нарушений с стороны работодателей и задержки зарплаты.

Всего с начала года поступило 2 700 обращений граждан, большинство из них касались задержки выплаты зарплат и принуждения работников к увольнению по собственному желанию. По данным Росстата, на 1 мая в Кузбассе был самый высокий показатель задолженности по зарплате в Сибири, сумма приблизилась к 390 млн рублей. Численность работников, перед которыми имелась просроченная задолженность по заработной плате, составила 5 560 человек.

– За пять месяцев инспекция провела 870 проверок на предмет соблюдения трудового законодательства и выявила свыше 8 500 нарушений, – рассказали на совещании представители трудовой инспекции по региону.

Сергей УРЮПИН, Кемерово