Сохранят ли мне работу после декретного отпуска?

Здравствуйте. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. 12 декабря 2018г. отпуск по уходу за ребенком заканчивается. Имеет ли право работодатель отказать в работе, если билетная касса, где работала до ухода в отпуск по уходу за ребенком, закрывается в январе 2019г. Лариса В., Нижний Новгород (звонок в редакцию)

На вопрос отвечает главный специалист-эксперт Государственной инспекции труда по Нижегородской области Лариса АЙЗМАН:

Нет, не имеет, поскольку на период отпуска по уходу за ребенком Ваше место работы (должность) за Вами сохраняется. По окончании отпуска по уходу за ребенком работодатель обязан будет предоставить Вам то место работы (должность), которое было у Вас до ухода в такой отпуск.

Правовое обоснование: cогласно ч. 4 ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
В соответствии с абз. 2 ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.



подпишитесь на нас в Дзен