В Орске уволили водителя автобуса, который отказался работать еще и кондуктором
В Орске оказался уволен водитель автобуса, который отказался работать еще и кондуктором. Дело дошло до суда.
Руководство предприятия изменило трудовой договор, добавив в него допработы, то есть обязало шофера стать еще и контролером. Он отказался. Тогда было принято решение об увольнении по п.7 ч.1 ст.77 ТК
РФ (отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора). Согласно законодательству, допработа, о которой идет речь, относится к отдельной трудовой функции. Совмещение возможно лишь с согласия сотрудника.
Суд удовлетворил требования прокуратуры: восстановление на работе, выплата зарплаты за время вынужденного прогула в размере около 85 000 рублей, компенсация морального вреда в 5 000 рублей. Постановление не вступило в силу, поэтому его еще можно обжаловать.
