Не все выплатили при увольнении. Могу я добиться денег через суд?

? «Вынужден был написать заявление по собственному желанию. Обещали дать все выплаты при расчете. Начальство в итоге не выплатило мне при увольнении компенсацию за неиспользованный отпуск, выдали только расчет за месяц. Что делать? Какую ответственность за это несет работодатель?» Дмитрий Петров, Кузнецкий район (электронное письмо)

Ответил Валерий СИРОТИН, главный государственный инспектор труда в Пензенской области.

– За невыплату компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении предусмотрена административная ответственность по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ «Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния».
В качестве наказания предусмотрено: предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати до пятидесяти тысяч рублей.
За защитой своих прав Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда в Пензенской области (в том числе через ресурс Онлайнинспекция), а также в суд.



подпишитесь на нас в Дзен