Что необходимо делать сотруднику при получении микротравмы на работе?
«Супруг повредил руку - микротравма на работе, трудится на заводе. Куда он должен заявить об этом?» Марина, г. Таганрог (по телефону). В Государственной инспекцию по труду РО сообщили: -Под микроповреждениями понимаются ссадины, кровоподтеки, ушибы мягких тканей, поверхностные раны и другие повреждения,
полученные работниками при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя, не повлекшие расстройства здоровья или наступление временной нетрудоспособности (ст. 226 ТК РФ). Пострадавшему работнику необходимо обратиться к работодателю. Данное обращение будет являться основанием для регистрации микротравмы работника и рассмотрения обстоятельств и причин, приведших к ее возникновению.
Работодатель самостоятельно осуществляет учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений работников. По результатам рассмотрения составляется справка, которая регистрируется в соответствующем журнале.
