Кто может получить звание ветерана труда и что оно дает

Отвечает юрист Иван Воскобойников:

- Согласно Федеральному закону «О ветеранах», звание ветеран труда присваивается гражданам Российской Федерации, которые имеют трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии. Но одного стажа или соответствующей выслуги будет недостаточно. Помимо этого, вы должны иметь: государственную награду (орден или медаль СССР или РФ, почётное звание СССР или РФ, почётную грамоту или благодарность президента России) или ведомственную заслугу (ведомственный знак отличия за заслуги в труде и продолжительную работу не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности). Перечень знаков отличия для присвоения «Ветерана труда» утверждает каждое федеральное министерство.

Есть и другой путь к званию «Ветерана труда». Его могут получить и те люди, что начали трудиться в несовершеннолетнем возрасте во время Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Ранее льготы, которые мог получить человек, имеющий звание «Ветеран труда», были перечислены в статье 22 ФЗ «О ветеранах». Речь шла о вычете 50% оплаты жилищных и коммунальных услуг, бесплатном проезде на городском общественном транспорте и другие. В действующей редакции закона в статье 22 сказано, что социальную поддержку ветеранов труда определяют законы субъектов РФ.

При этом в статье 13. ФЗ «Социальная поддержка ветеранов» перечислены льготы для всех категорий ветеранов, которые предусматривает закон. Они включают пенсионное обеспечение, ежемесячные пособия, предоставление жилища, компенсацию расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг, а также медицинскую и протезно-ортопедическую помощь.