Можно ли оформить пособие на ребенка до полутора лет не на маму, а на папу?

12 марта 2019, 12:24 19

Наша читательница Нина Афанасьева из Тамбова спрашивает: «Как оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет не на мать, а на отца ребенка? Слышала, что для этого нужно быть оформленным на неполную ставку. Моя дочь не работает и не стоит на бирже, зять трудоустроен на полную ставку, ребенок скоро родится».

Отвечает специалист по связям с общественностью ГУ Тамбовского РО ФСС РФ Александр Ноздрюхин:

- Назначение, исчисление и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им полутора лет осуществляется в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон №255-ФЗ).

Согласно положениям ст. 11.1 Закона №255-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ним, со дня предоставления отпуска по уходу до достижения ребенком полутора лет. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется, если лицо, находящееся в отпуске по уходу, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком.

Максимальная продолжительность рабочего времени для работника, трудящегося на условиях неполного времени и продолжающего находиться в отпуске по уходу за ребенком, законодательством об обязательном социальном страховании не регламентирована. Такое время, в соответствии со ст. 93 ТК РФ, устанавливается по соглашению сторон трудового договора в каждом конкретном случае. Вместе с тем сокращение рабочего времени на 5, 10, 30, 60 минут в день не может расцениваться как мера, позволяющая продолжать осуществлять уход за ребенком, приводящая к утрате заработка. В таком случае пособие по уходу - не компенсация утраченного заработка, а дополнительное материальное стимулирование работника, а это уже злоупотребление правом.

Таким образом, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет сохраняется за застрахованным лицом только при условии, что данное лицо само осуществляет уход за ребенком и у него достаточно на это времени. Дополнительную информацию можно получить на сайте регионального отделения Фонда http://r68.fss.ru/ или по телефону «горячей линии» (4752) 577-010.

Тамбов