В Кадуйском районе директор школы назначила мужа завхозом, рабочим и сторожем

и с января 2014 года он получил в этой же школе еще две должности - сторожа и рабочего по обслуживанию зданий и сооружений. В сентябре 2017 года на работу директор приняла свою сноху. Та тоже стала сторожем, но почему-то дистанционным, потому что в это время в Хохлово и вообще в Кадуйском районе уже давно не жила. «Выручил» родственницу все тот же супруг директора: занял вторую должность сторожа, - рассказали прокуроры.
Но и это оказалось еще не все. В ходе проверки установили, что директор представила заведомо неполные и недостоверные сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2017 год на себя и супруга, не указав полученные доходы, а также информацию об открытых счетах в банках и иных кредитных организациях. Прокуроров поразил факт, что директором образовательного учреждения превентивных мер по урегулированию конфликта интересов не принято, уведомлений о трудоустройстве близких родственников в управление образования района не направлено, несмотря на то, что с 2014 года супруг директора находился в непосредственном ее подчинении.
В адрес начальника управления образования Кадуйского муниципального района внесено представление, в котором поставлен вопрос о расторжении трудового договора по инициативе работодателя, так как указанные действия являются основанием для утраты доверия. Работодатель с доводами прокуроров согласился, признал их обоснованными. И директора Хохловской средней школы имени Героя Советского Союза В.П. Лебедева уволил в связи с утратой доверия.