Как только многодетная мама вышла на работу, она тут же захотела в отпуск

Отвечает старший помощник прокурора Вологодской области Андрей Смирнов:
- Многодетным родителям, у которых есть дети в возрасте до двенадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.
Однако должен вас разочаровать: особый порядок предоставления отпуска данной категории работников в первые месяцы работы указанным Трудовым кодексом РФ не предусмотрен.
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно, то есть в каждом рабочем году.
Однако право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы в данной организации. Отпуск может быть предоставлен многодетному родителю до истечения шести месяцев лишь при достижении согласия между таким работником и работодателем. Обязанность у работодателя по предоставлению отпуска многодетным родителям в первые полгода работы отсутствует.