Зарплату не повысили, зато сутки на работе сделали на два часа короче

13 мая 2019, 20:48 14

«Мы работаем по сменам сутками, нам положен двухчасовой перерыв на обед. Выйти за территорию предприятия нельзя. В этом году должны были повысить зарплату. Но нам объяснили, что перерыв для отдыха и питания не входит в рабочее время, поэтому мы не дорабатываем, и доплаты не будет. Получается, в суточной

смене было 24 часа, теперь – всего 22. Правомерно ли это?»
Отвечает старший помощник прокурора Вологодской области Андрей Смирнов:
- В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. На работах, где по условиям производства предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
Работнику обеспечивается возможность отдохнуть в рабочее время, если условий для освобождения работника от исполнения трудовых обязанностей.
При наличии такой возможности перерывы для питания и отдыха в рабочее время не включаются.

Вологда