Куда обращаться и что делать, если потерял свою трудовую книжку?

«Муж потерял трудовую книжку. Что теперь делать? Электронную оформить не успел, выяснилось, что документ пропал, не сразу. Куда обратиться?»Отвечает старший помощник прокурора Вологодской области Андрей Смирнов:- Если трудовая книжка была утеряна работником после увольнения, человеку следует обратиться к

работодателю по последнему месту работы с письменным заявлением об оформлении дубликата трудовой книжки в связи с ее утерей. Оформить дубликат бывший работодатель должен в течение 15 дней со дня подачи заявления.
При поступлении на новое место работы работнику, у которого нет трудовой книжки, новый работодатель обязан оформить не дубликат, а новую трудовую книжку на основании письменного заявления работника с указанием причины отсутствия документа.
В новую трудовую книжку работодатель может занести только информацию о выполняемой у него работе, а также о работе по совместительству (по желанию работника) и некоторых других периодах, в частности о периоде военной службы (ч. 5 ст. 65, ч. 5 ст. 66 Трудового кодекса РФ; п. п. 10, 20, 21 постановления Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 «О трудовых книжках»).



подпишитесь на нас в Дзен