Накажут ли за отказ в приеме на работу гражданина предпенсионного возраста?

28 января 2022, 17:51 5

«Меня не взяли на предприятие, где просто пояснили свой отказ тем, что мне через пару лет на пенсию. Можно ли привлечь к ответственности за такой отказ?» Николай Петрович*, г. Ярославль (звонок в редакцию) Отвечает заместитель прокурора Заволжского района города Ярославля Максим ЗАДНЕПРЯЕВ:

- Уголовным кодексом РФ предусмотрена уголовная ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение с работы такого лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста.

Согласно ст. 144.1 УК РФ, необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам - наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.

Согласно примечанию к ст. 144.1 УК РФ под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.

Ярославль

*включен Минюстом РФ в список физлиц-иноагентов