За какие годы будут учитывать мой заработок для расчёта пособия по уходу за ребенком?

Комментирует начальник Управления социального страхования Отделения Фонда социального и пенсионного страхования РФ по Новгородской области Мария ТРОФИМОВА: 

– Если отпуск по беременности и родам заканчивается в декабре 2023 года, то можно написать заявление на отпуск и заявление на выплату ежемесячного пособия в декабре 2023 года (по окончании отпуска по беременности и родам), тогда для расчета пособия по уходу за ребенком берется средний заработок за 2021 и 2022 года.

Либо возможно прервать отпуск по беременности и родам и написать заявление на отпуск по уходу за ребёнком с даты рождения ребенка и, соответственно, получать ежемесячное пособие по уходу за ребёнком с зачётом ранее выплаченного пособия по беременности и родам.

Если написать заявление на отпуск по уходу за ребенком с января 2024 года, тогда учитывается средний заработок за 2022-2023 годы.

Стоит напомнить: если застрахованное лицо в двух предшествующих годах находилось в отпуске по беременности и родам и (или) по уходу за ребёнком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведёт к увеличению размера пособия.